كيف تحصل على شهادة SHRM-CP؟ دليل تفصيلي خطوة بخطوة (2025)

🎓 كيف تحصل على شهادة SHRM-CP؟ دليل تفصيلي خطوة بخطوة (2025)

ما هي الشهادة باختصار؟

SHRM-CP اعتماد دولي يقيس المهارات المعرفية + السلوكية لممارسي الموارد البشرية وفق إطار SHRM BASK. موجّهة للأخصائيين والمشرفين وقادة الفرق في HR.


الخطوة 1) تأكّد من أهليتك

  • تعمل حاليًا (أو عملت مؤخرًا) في دور موارد بشرية أو دور له مسؤوليات HR واضحة.

  • لديك أسس في موضوعات: الاستقطاب، الأداء، التعويضات، الامتثال، والثقافة التنظيمية.

لو لسه تبني الأساس، ابدأ بدورة منظمة: دورة SHRM-CP المعتمدة في السعودية.


الخطوة 2) اختر مسار التحضير الأنسب لك

المسار المدة المقترحة المزايا مناسب لمن
تدريب تفاعلي مع معهد 8–10 أسابيع خطة واضحة، محاكاة اختبار، دعم مدرب من يفضّل توجيهًا منتظمًا
مزيج (محاضرات + دراسة ذاتية) 8–12 أسبوعًا مرونة + متابعة دورية الموظفون بدوام كامل
دراسة ذاتية 100% 10–12 أسبوعًا أقل تكلفة أصحاب الانضباط العالي

برنامج مُهيأ: التسجيل في برنامج SHRM-CP عبر معهد مسار تك.


الخطوة 3) خطّة مذاكرة 8 أسابيع (مختصرة وفعّالة)

الأسبوع ماذا تذاكر؟ ماذا تفعل عمليًا؟
1 لمحة عن SHRM BASK + القيادة/التواصل قراءة أساسية + 40 سؤالًا تمهيديًا
2 الاستقطاب وتخطيط القوى العاملة حل حالات واقعية + 60 سؤالًا
3 الأداء وإدارة المواهب بطاقة أهداف SMART + 60 سؤالًا
4 التعويضات والمزايا مقارنة هياكل رواتب + 60 سؤالًا
5 ثقافة المنظمة والأخلاقيات تحليل سيناريوهات سلوكية + 60 سؤالًا
6 الامتثال والقوانين (محلي/دولي) ملخّص قوانين العمل + 80 سؤالًا
7 مراجعة شاملة اختبار محاكاة كامل + تحليل الأخطاء
8 تثبيت + إدارة الوقت محاكاة نهائية + خطة يوم الاختبار

قاعدة ذهبية: 90–120 دقيقة يوميًا تكفي للوصول للجاهزية خلال شهرين.


الخطوة 4) أنشئ حسابك وقدّم لامتحان SHRM-CP

  1. أنشئ حسابًا لدى SHRM.

  2. قدّم طلب الاعتماد وادفع رسوم الامتحان (تختلف للأعضاء/غير الأعضاء).

  3. بعد الموافقة ستتمكّن من حجز موعدك (مركز اختبار معتمد أو اختبار مراقَب عن بُعد).

فريق مسار تك يساندك في إجراءات التقديم والحجز خطوة بخطوة: تفاصيل شهادة SHRM-CP من مسار تك.


الخطوة 5) احجز موعد الامتحان واختر الطريقة

  • حضوري: في مركز اختبار معتمد داخل (الرياض/جدة/الشرقية…).

  • عن بُعد: من المنزل مع متطلبات تقنية (كاميرا، إنترنت مستقر، غرفة هادئة).
    نصيحة: احجز بعد أول محاكاة ناجحة تتجاوز فيها معيارك المستهدف.


الخطوة 6) نفّذ بروفة محاكاة قبل الامتحان

  • جرّب اختبارًا كاملاً (نفس عدد الأسئلة والزمن).

  • اختبر سرعة القراءة، وقسّم الوقت (≈ دقيقتين للسؤال كمتوسط).

  • أنشئ قائمة أخطاء لمراجعة اللحظات الأخيرة (قوانين/تعويضات/سيناريوهات).


الخطوة 7) يوم الامتحان — خطة التنفيذ

قبل الامتحان بـ 24 ساعة: راجع الملخّصات فقط، لا تفتح موضوعًا جديدًا.
قبل الامتحان بـ 30 دقيقة: تأكّد من الهوية/التقنية، تنفّس بعمق.
خلال الامتحان:

  • مرّ سريعًا على الأسئلة السهلة أولًا.

  • علِّم الصعب للمراجعة.

  • لا تترك سؤالًا بلا إجابة.


الخطوة 8) بعد الاختبار… ماذا يحدث؟

  • تظهر نتيجة أولية، ثم اعتماد نهائي خلال أسابيع قليلة.

  • أضِف اللقب SHRM-CP إلى بريدك وتوقيعك وLinkedIn.

  • احتفل 🎉 ثم انتقل لخطّة التطوير المستمر.


الخطوة 9) ما بعد النجاح: التجديد (Recertification)

  • الشهادة صالحة عادةً 3 سنوات.

  • جدّدها بجمع 60 PDCs عبر: دورات، ندوات، مشاريع HR، أو تدريب معتمد.

  • احتفِظ بسجلّ نقاطك لتجديد سلس قبل انتهاء المدة.


الميزانية المتوقعة (إرشادية)

البند تقدير التكلفة
دورة تحضيرية منظمة 4,500 – 6,000 ر.س
مواد ودليل تعلّم غالبًا ضمن الدورة
رسوم الامتحان الدولي يختلف (عضو/غير عضو)
المجموع التقريبي 6,500 – 8,500 ر.س

قائمة التحقق النهائية ✅

  • تحقّقتُ من الأهلية.

  • اخترتُ مسار التحضير المناسب.

  • خطّة 8 أسابيع قيد التنفيذ.

  • أنجزتُ محاكاة كاملة بدرجة مُرضية.

  • قدّمتُ لامتحان SHRM-CP وحجزتُ الموعد.

  • أعددتُ مستندات الهوية/البيئة التقنية.

  • حدّثتُ سيرتي وLinkedIn بعد النجاح.

  • بدأتُ خطة جمع 60 PDCs للتجديد.


أسئلة سريعة شائعة

هل أحتاج لغة إنجليزية قوية؟ نعم، لأن الامتحان بالإنجليزية؛ ارفع حصيلتك بالمصطلحات المهنية خلال التحضير.
هل أستطيع الاختبار من المنزل؟ متاح في كثير من الحالات باختبار مراقَب عن بُعد وفق سياسات الجهة.
لو لم أجتز؟ أعد التقديم في نافذة لاحقة، وركّز على تحليل تقرير الأداء والأسئلة التي أخطأت فيها.


جاهز تبدأ بخطوة عملية؟

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

Call Now Button